成语拼音：shǎng xìn fá míng
成语解释：同“赏罚分明”。
成语出处：《新唐书·李光弼传赞》：“遭禄山变，拔任兵柄，其策敌制胜不世出，赏信罚明，士卒争奋，毅然有古良将风。”
是否常用：一般成语
成语词性：作宾语、定语；用于处事
繁体字形：賞信罰明
英文翻译：Reward, credit and punishment
赏：1.赏赐；奖赏：赏罚分明。2.赏赐或奖赏的东西：领赏。3.敬辞。用于请对方接受邀请或要求：赏光。赏脸。4.欣赏；观赏：鉴赏。雅俗共赏。5.对对方的才能或作品深感满意：赞赏。赏识。
信：[xìn]1.诚实，不欺骗：信用。信守。信物。信货。信誓旦旦。2.不怀疑，认为可靠：信任。信托。信心。信念。3.崇奉：信仰。信徒。4.消息：信息。杳无音信。5.函件：信件。信笺。信鸽。信访。6.随便，放任：信手（随手）。信步（随意走动，散步）。信笔。信意。7.同“芯2”。8.姓。 。[shēn]1.古同“伸”，舒展开。2.古同“伸”，表白。
罚：处罚：惩罚。责罚。赏罚分明。罚他喝酒。
明：1.明亮（跟“暗”相对）：明月。天明。灯火通明。2.明白；清楚：问明。讲明。分明。去向不明。3.公开；显露在外；不隐蔽（跟“暗”相对）：明说。明令。明沟。明枪易躲，暗箭难防。4.眼力好；眼光正确；对事物现象看得清：聪明。英明。精明强干。耳聪目明。眼明手快。5.光明：弃暗投明。明人不做暗事。6.视觉：双目失明。7.懂得；了解：深明大义。不明利害。8.表明；显示：开宗明义。赋诗明志。9.明明：你明知道他不会，干吗还要为难他呀?10.次于今年、今天的：明天。明晨。明年。明春。11.朝代，公元1368—1644，朱元璋所建。先定都南京，永乐年间迁都北京。12.姓。
“赏信罚明”这个词听起来有点陌生，但拆开来看其实很好理解：该奖赏的时候说到做到，该惩罚的时候公开透明。比如一家创业公司里，老板承诺业绩前三的员工能拿到额外奖金，季度结束后果然当众发钱，还详细解释了末位淘汰的规则。员工心里有杆秤，干活自然更卖力。
有人可能会问：“道理都懂，但为什么现实中很多团队做不到？”其实关键在“敢不敢”。比如学校班主任规定“迟到罚做值日”，结果班长迟到却睁一只眼闭一只眼，其他学生立刻觉得规则是摆设。当执行者自己都双标时，再好的制度都会变成空话。
有趣的是，赏罚分明不一定非要严肃刻板。朋友带的项目组就玩过“奇葩奖惩”：完成KPI的团队能获得带宠上班特权，拖延进度的组则要集体穿卡通睡衣开复盘会。这种带着幽默感的赏罚既维护了规则，又缓解了紧张氛围——可见形式创新能让原则更容易落地。
不过要注意别走极端。之前见过某公司把惩罚细则列了二十多页，连杯子没摆正都要扣分。结果员工整天战战兢兢，反而没人敢主动创新。好的赏信罚明就像交通灯，既要明确红绿灯切换规则，也要留出安全变道的弹性空间。
观察身边做得好的管理者，往往会在刚性框架里保留温度。比如发现员工失误时，先区分是态度问题还是能力问题。就像健身教练不会因为学员举铁重量不达标就骂人，而是分析动作模式——这种既坚持标准又给予成长机会的方式，或许才是赏信罚明的高阶玩法。
说到底，赏信罚明不是冰冷的工具，而是组织信任的催化剂。当人们确信努力会被看见、错误会有代价，反而能卸下心理包袱轻装上阵。就像栽种植物，定期修剪枯枝和及时施肥同样重要，关键是要让整片园林朝着阳光的方向自在生长。