成语拼音：lùn dé shǐ néng
成语解释：选拔有道德的人和使用有才能的人。论，通“抡”。
成语出处：战国·赵·荀况《荀子·王霸》：“论德使能而官施之者，圣王之道也，儒之所谨守也。”
是否常用：一般成语
成语词性：作谓语、定语、宾语；用于选拔人才
繁体字形：論惪使能
英文翻译：On the function of virtue
论：[lùn]1.分析和说明道理：评论。议论。2.分析和说明道理的言论、文章或理论：舆论。社论。历史唯物论。3.评定；看待：论罪。相提并论。4.介词。按照：论堆卖。论件计工。[lún]〔论语〕儒家经典之一。孔子弟子编纂的有关孔子言行的记录。共二十篇。内容有孔子谈话、答弟子问和弟子间的谈话，涉及政治、经济、教育、道德和哲学等，是研究孔子思想的主要资料。宋代把它和《大学》《中庸》《孟子》合为《四书》。
德：1.道德，品行；特指好的品行：德育。美德。德才兼备。2.心意；志向：同心同德。离心离德。3.恩惠；好处：感恩戴德。4.德国的简称。
使：1.派遣；支使：使唤。使人去打听消息。2.使用：使拖拉机耕地。这支笔很好使。使上点肥料。3.让；叫；致使：办事使群众满意。加强质量管理，使产品合格率不断上升。4.假如。5.奉使命办事的人：使节。大使。公使。特使。学使（科举时代派到各省去主持考试的官员）。
能：[néng]1.能力；才干：技能。能耐。无能之辈。2.能量的简称。3.有能力的：能人。能手。能者多劳。这几个人就数他能。4.a）“能”表示具备某种能力或达到某种效率，“会”表示学得某种本领。初次学会某种动作用“会”，恢复某种能力用“能”：小弟弟会走路了。他病好了，能下床了。具备某种技能可以用“能”，也可以用“会”：能写会算。达到某种效率，用“能”，不用“会”：她一分钟能打一百五十个字。b）名词前面文言可以用“能”，白话只用“会”：能诗善画。会英文。会象棋。c）跟“不…不”组成双重否定，“不能不”表示必须，“不会不”表示一定：你不能不来啊!。他不会不来的。在疑问或揣测的句子里都表示可能：他不能（会）不答应吧?d）对于尚未实现的自然现象的推测，用“能（够）”，不用“可（以）”：这雨能下长么?e）用在跟某些动词结合表示被动的可能性时，用“可”，不用“能”：我们是不可战胜的。[nài]1.同“耐”。2.姓。
“论德使能”这个词听起来有点文绉绉的，其实说的就是选人用人时既要看品德也要看能力。比如一家公司要提拔主管，领导说：“小王业绩好但经常甩锅，老李虽然技术普通但团队都服他——这次还是让老李试试吧。”你看，这就是在“德”和“能”之间找平衡。
有人可能要问：品德和能力哪个更重要？举个真实案例：某互联网大厂曾高薪聘请技术大牛，结果这人利用系统漏洞谋私利，最后害得公司损失千万。这就像买了个会跑但方向歪的汽车，跑得越快越危险。
再来看学校教育。某重点高中推行“德育积分制”，有个数竞冠军因为辱骂同学被取消保送资格。校长当时说：“解题能力可以培养，做人底线不能妥协。”这种选择短期内看似损失人才，实则维护了更重要的价值观。
个人觉得现代社会有个误区：总把“能”量化成证书和头衔，却把“德”当作虚无缥缈的东西。其实观察一个人如何处理利益冲突，怎么对待弱势群体，这些细节往往比简历上的光环更真实。就像装修房子，水电隐蔽工程的质量，可比墙漆颜色重要多了。
最近遇到件趣事：朋友公司招程序员，两个候选人技术相当，最后录取了那个在面试时主动扶起会议室倒下的扫把的。老板后来解释：“代码可以教，但眼里有活的习惯教不会。”你看，小细节里藏着大品德。
未来的组织管理可能会更注重“德能一体化”培养。就像健身既要练肌肉也要练心肺，企业和学校正在探索将同理心、责任感等软素质纳入考核体系。毕竟，人工智能时代，纯粹的技术能力正在被机器替代，而人类的道德判断反而越发珍贵。