风暴期
了解目标及任务 团队发展四阶段 第二阶段风暴期 (Storming):冲突产生 ?各有想法及意见 ?个性相异产生冲突 ?意见分岐 ?权力 …
激荡期
组建期(Forming)、激荡期(Storming)、规范期(Norming)、执行期(Performing)(Forming、Storming、Norming、Performing、A…
风暴阶段
风暴阶段(Storming)——组织成员开始为了组织更明确的定位与做法产生争议,意见纷呈。期间必须从不同的角度找到对组织未 …
震荡
项目管理翻译词汇 - MBA智库文档 ... Storage Quality Control 仓库质量控制 Storming 震荡 Strategic Dissonance 战略不协调 ...
互相激荡
建立团队合作训练 |... ... 1) . 团队形成( Forming) 2) . 互相激荡( Storming) 3) . 团队常模( Group Norm Forming) ...
风暴效应
风暴效应(storming [inehvjdobyf])〆物资帄衡计画制度相当累赘而缓慢。